• Pracę z sensem, ponieważ nasza Spółka wpływa realnie na życie milionów mieszkańców aglomeracji warszawskiej każdego dnia


• Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę


• Wsparcie finansowe szkoleń, studiów oraz w uzyskaniu specjalistycznych uprawnień


• Prywatną opiekę medyczną (także dla Twoich bliskich), Kartę MultiSport z dofinansowaniem przez pracodawcę oraz grupowe ubezpieczenie na życie


• Zero nudy po pracy dzięki licznym sekcjom sportowym


• Dodatkowy czas wolny: 3 godziny dla rodziny (kwartalnie) i dzień wolny na Twoje urodziny


• Fundusz Socjalny z dofinansowaniem wypoczynku i innymi formami wsparcia


• Kulturę doceniania w formie kwartalnych premii opartych na systemie ocen pracowniczych i realizacji celów

• Nadzór nad systemem monitorującym pracę infrastruktury kanalizacyjnej obrzeża Jeziora Zegrzyńskiego


• Odbieranie sygnałów i danych z systemu SCADA i niezwłocznie przekazywanie ich do służb eksploatacyjnych Zakładu


• Współpraca ze służbami eksploatacyjnymi w celu zachowania ciągłości pracy sieci kanalizacyjnej, przepompowni ścieków i oczyszczalni "Dębe"


• Wyjazdy i wizje lokalne na terenie eksploatowanej infrastruktury kanalizacyjnej


• Kontrola maszyn, urządzeń, instalacji i obiektów technologicznych w terenie


• Odczytywanie danych z urządzeń technologicznych (pomiarowych) rejestrujących proces oczyszczania ścieków


• Obsługa systemów informatycznych


• Kierowanie pracami eksploatacyjnymi oraz nadzór nad tymi pracami, wykonywanymi przez pracowników Zakładu w dni robocze po godzinie 15.00 oraz soboty, niedziele i święta


• Organizowanie pracy interwencyjnej pracowników pełniących dyżury domowe w soboty, niedziele i święta

• Wykształcenie co najmniej średnie, mile widziane o profilu inżynieria środowiska/ochrona środowiska


• Minimum 3- letnie doświadczenie zawodowe (mile widziane na podobnym stanowisku lub związane z monitoringiem prac i urządzeń)


• Znajomość branży wodno-kanalizacyjnej


• Doświadczenie w zarządzaniu zespołem


• Prawo jazdy kat. B


• Mile widziane posiadanie świadectw kwalifikacyjnych, w zakresie dozoru i eksploatacji


• Gotowość do podjęcia pracy w systemie zmianowym


• Oświadczenie/Zaświadczenie o niekaralności (podstawa prawna: art. 6d ust. 1 ustawy z dnia 26 kwietnia 2007 r. o zarządzaniu kryzysowym (to j. Dz. U. z 2023 r. poz. 122 z późn. zm.))

W przypadku zaproszenia do kolejnego etapu rekrutacji, wymagane będzie przedstawienie dokumentów potwierdzających m.in. wykształcenie, kwalifikacje zawodowe.

Do udziału w rekrutacji zapraszamy również osoby ze specjalnymi potrzebami.

Zastrzegamy sobie prawo do odpowiedzi na wybrane aplikacje.