• Administracja i Wsparciem Użytkowników Enova365: Bieżące utrzymanie systemu, konfiguracja modułów, nadawanie uprawnień i obsługa zgłoszeń.


• Rozwój i Integracja: Współpraca z dostawcą i wewnętrznymi zespołami przy aktualizacjach, rozwoju oraz integracji Enovy z innymi systemami (np. USOS, Egeria).


• Raportowanie i Analiza Danych: Przygotowywanie zestawień, raportów i analiz w oparciu o dane z systemu ERP.


• Wsparcie Techniczne: Szkolenia, instrukcje i konsultacje dla użytkowników końcowych.


• Testowanie nowych funkcjonalności i zmian konfiguracyjnych.

• Wykształcenie wyższe (informatyczne, ekonomiczne lub pokrewne).


• Min. 1–2 lata doświadczenia w pracy z systemami ERP (wymagana znajomość Enova365 – moduły Kadry/Płace, Księgowość, Finanse/Handel).


• Dobra znajomość MS Excel (tabele przestawne, Power Query) i podstaw SQL.


• Gotowość do rozwoju w obszarze ERP, integracji systemów i analizy procesów.


• Samodzielność, analityczne myślenie i komunikatywność.


• Mile widziane: doświadczenie w administracji/integracji systemów ERP, znajomość procesów uczelni publicznych.

• Stabilne zatrudnienie (Umowa o Pracę, pełny etat) w trybie stacjonarnym.


• Atrakcyjne wynagrodzenie + premie motywacyjne.


• Realny wpływ na rozwój kluczowych systemów Uczelni.


• Możliwość doskonalenia i rozwoju w obszarze ERP.


• Pakiet socjalny (dofinansowanie wypoczynku, Karta Multisport, dodatkowe wynagrodzenie roczne).


• Pracę w doświadczonym i dynamicznym zespole.

• CV


• List motywacyjny


• Oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych pobierz

Oferty prosimy składać do 21.11.2025 r. elektroniczne poprzez przycisk aplikowania.