Gdański Uniwersytet Medyczny w związku z dynamicznym rozwojem obszaru IT poszukuje specjalistów, którzy chcą wziąć udział w cyfrowej transformacji dużej organizacji. Przez najbliższe lata mamy ambicję zmodernizować obszar systemów informatycznych oraz infrastruktury na podstawie nowoczesnej strategii IT, we współpracy z innymi jednostkami Uniwersytetu, przy wykorzystaniu wiedzy z zakresu zarządzania procesami, rozwoju systemów i metodyk zarządzania projektami. Dołącz do nas!

DO ZADAŃ OSOBY ZATRUDNIONEJ NA TYM STANOWISKU BĘDZIE NALEŻAŁO:

• projektowanie, implementowanie i wdrażanie hurtowni danych i systemów klasy Business Intelligence,


• utrzymanie/administrowanie i bieżąca aktualizacja hurtowni danych, systemów klasy Business Intelligence,


• monitorowanie jakości danych i wprowadzanie mechanizmów ich poprawy,


• regularne monitorowanie wydajności hurtowni danych i wprowadzanie optymalizacji,


• rozwiązywanie problemów technicznych i zarządzanie incydentami związanymi z hurtownią danych,


• techniczne zadania rozwojowe w zakresie systemu ERP TETA EDU, w tym ORDS API, projektowanie i implementacja widoków w bazie danych,


• prowadzenie dokumentacji technicznej obsługiwanych rozwiązań informatycznych,


• współpraca z zespołami IT, analitycznymi oraz biznesowymi w celu zrozumienia ich potrzeb i dostarczania odpowiednich rozwiązań,


• szkolenie użytkowników końcowych oraz zespołów wewnętrznych w zakresie korzystania z hurtowni danych,


• analiza i rozwiązywanie problemów, dzielenie się posiadaną wiedzą,


• udział w szkoleniach, projektach oraz inicjatywach proponowanych przez Uczelnię.

OD KANDYDATÓW OCZEKUJEMY:

• biegłej znajomości języka SQL i umiejętności modelowania danych,


• umiejętności implementacji systemów zasilania hurtowni danych ETL,


• dobrej znajomości narzędzi BI, w tym MS Power BI, MS Excel,


• dobrej znajomości środowiska Microsoft do budowy hurtowni danych i systemów BI, w tym SQL Server Integration Services (SSIS), SQL Server, SQL Server Analysis Services (SSAS), Azure Analysis Services,


• zdolności do organizacji pracy własnej, samodzielności i odpowiedzialności za realizację zadań,


• znajomości języka angielskiego w stopniu wystarczającym do czytania i rozumienia dokumentacji technicznej.

• umowę o pracę na pełny etat, w jedynej uczelni medycznej posiadającej status uczelni badawczej,


• szkolenia niezbędne na stanowisku pracy,


• pracę w oparciu o sprawdzone metodyki oraz standardy/normy:
  
  
  
  • ITIL 4
  
  
  • AGILE
  
  
  • ISO 27001
  
  
  
  


• dodatkowe wynagrodzenie roczne,


• dofinansowanie do wypoczynku pracownika i dzieci oraz refundacja wypoczynku dzieci,


• działania na rzecz pracownika w ramach Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych,


• możliwość skorzystania z karty sportowej z dofinansowaniem,


• możliwość przystąpienia do ubezpieczenia grupowego na życie.