Warunki pracy

• 
  
• Praca biurowa przy monitorze ekranowym w wymiarze powyżej 4 godzin dziennie
  


• Narzędzia pracy: komputer i sprzęt biurowy
  


• Budynek przystosowany dla osób z niepełnosprawnościami
  


• Praca przy naturalnym i sztucznym oświetleniu
  


• Praca w pokoju, który jest klimatyzowany
  


• Zagrożenie korupcją
  

Zakres zadań

• Wykonuje badania produktów i usług podlegających wymogom dostępności, sporządza protokoły z przeprowadzonych badań
• Utrzymuje w sprawności stanowiska pomiarowe oraz uczestniczy w modernizacji lub uruchamianiu nowych stanowisk
• Wdraża nowe procedury badawcze we współpracy z Koordynatorem Laboratoriów
• Śledzi zmiany normalizacyjne i prawne w zakresie wykonywanych badań oraz uczestniczy w prowadzeniu działań mających na celu dostosowywanie metod i stanowisk badawczych do tych zmian
• Uczestniczy w kontrolach wymagań określonych w ustawie o zapewnianiu spełniania wymagań dostępności niektórych produktów i usług przez podmioty gospodarcze

Wymagania niezbędne

• Znajomość przepisów ustawy o zapewnianiu spełniania wymagań dostępności niektórych produktów i usług przez podmioty gospodarcze
• Wiedza i umiejętności z zakresu miernictwa lub w obszarze audytów dostępności
• Znajomość normy EN 301 549
• Umiejętności: obsługi przyrządów pomiarowych, interpretacji norm technicznych
• Znajomość zagadnień dotyczących konfliktu interesów oraz przeciwdziałania korupcji
• Znajomość języka angielskiego na poziomie A2
• Posiadanie kompetencji: wykorzystanie wiedzy i doskonalenie zawodowe, rzetelność, organizacja pracy i orientacja na osiąganie celów, współpraca, komunikacja, myślenie analityczne, orientacja na klienta/interesanta
• W służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów - nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r.
• Posiadanie obywatelstwa polskiego
• Korzystanie z pełni praw publicznych
• Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

Wymagania dodatkowe

• Atrakcyjne wynagrodzenie oraz system premiowy nagradzający zaangażowanie.


• Korzystne produkty finansowe i ubezpieczeniowe w ramach oferty Grupy Kapitałowej.


• Elastyczny system benefitów – kafeteria, dofinansowanie opieki nad dziećmi, wakacje czy wsparcie przy remoncie.


• Szerokie możliwości rozwoju zawodowego, dostęp do szkoleń stacjonarnych i online.


• Pakiet wsparcia zdrowotnego – karta sportowa, prywatna opieka medyczna i dodatkowe dni wolne.


• Pracę w stabilnej organizacji, gdzie Twoje pomysły mają realny wpływ na rozwój biznesu.