Dołącz do CUPT!

Dążymy do zapewnienia pracownikom atrakcyjnych i konkurencyjnych warunków płacy i pracy. Największym naszym kapitałem są pracownicy. Razem będziemy tworzyć przyjazną i nowoczesną Instytucję. Staramy się zapewnić równowagę pomiędzy życiem zawodowym i prywatnym.
Zapraszamy do odwiedzenia strony CUPT> KARIERA> OFERTY PRACY.

Podstawowe obowiązki:

• Sporządzanie, gromadzenie i przetwarzanie informacji okresowych, zestawień, raportów, prezentacji i analiz z zakresu monitoringu i sprawozdawczości w odniesieniu do projektów Instrumentu „Łącząc Europę” (CEF) perspektywy finansowej 2014-2020 oraz perspektywy finansowej 2021-2027 w celu przygotowywania cyklicznych sprawozdań oraz informacji ad hoc na potrzeby Ministerstwa Infrastruktury, Ministerstwa Funduszy i Polityki Regionalnej, CUPT itd.


• Opracowywanie danych, będących podstawą do sporządzenia materiałów na potrzeby przygotowywania wkładu do projektu budżetu państwa oraz w zakresie budżetu zadaniowego.


• Przygotowywanie deklaracji wydatków FEPW 2021-2027.


• Przygotowywanie i przekazywanie, zgodnie z zapisami procedur wewnętrznych CUPT, raportów monitorujących postęp procesu weryfikacji wniosków o płatność oraz płatności w zakresie FEPW 2021-2027.


• Współpraca z pracownikami wydziału przy przygotowywaniu analiz zbiorczych w Excel odnośnie realizacji projektów z perspektywy finansowej 2014-2020 oraz 2021-2027 (Strategiczne Analizy Projektów), w tym przygotowywanie wizualizacji danych w postaci wykresów, przygotowywanie prezentacji podsumowujących wykonane analizy w Power Point.

• Wykształcenie wyższe.


• Staż pracy:
  
  
  
  • minimum 2 lata na stanowisko Specjalisty/Starszego Specjalisty,
  
  
  • minimum 3 lata na stanowisko Głównego Specjalisty.
  
  
  
  

• Bardzo dobra znajomość arkuszy kalkulacyjnych, w tym Excel, również w zakresie prezentacji danych (wykresy),


• Bardzo dobra znajomość programów do prezentacji – minimum Power Point,


• Biegła znajomość pozostałych programów pakietu MS Office,


• Znajomość języka angielskiego,


• Mile widziana wiedza z zakresu regulacji dotyczących wdrażania funduszy UE, znajomość systemu SL2014, CST2021 (SL2021).

• Umiejętność pracy pod presją,


• Umiejętność analitycznego myślenia,


• Komunikatywność,


• Dobra organizacja pracy,


• Rzetelność i terminowość.
  

Oferujemy:

• Umowę o pracę.


• Wynagrodzenie zasadnicze w zależności od stanowiska, wiedzy i doświadczenia.


• Dodatek stażowy do wynagrodzenia, w wysokości wynoszącej po pięciu latach pracy 5% miesięcznego wynagrodzenia zasadniczego. Dodatek ten wzrasta o 1% za każdy dalszy rok pracy aż do osiągnięcia 20% miesięcznego wynagrodzenia zasadniczego.


• Dodatkowe wynagrodzenia roczne tzw. „13”.


• Świadczenia jubileuszowe.


• Podnoszenie kwalifikacji zawodowych poprzez udział w szkoleniach, kongresach, warsztatach, kursach.


• Ruchomy czas pracy – 8h pomiędzy 7:00 a 17:00.


• Możliwość pracy zdalnej.


• Preferencyjne warunki skorzystania z ubezpieczenia grupowego, pakietów medycznych, Karty MultiSport.


• Dofinansowanie do urlopu, wsparcie Pracownika i Jego rodziny w sytuacjach losowych.


• Plan emerytalny PPK.


• Nowoczesne narzędzia pracy.


• Atrakcyjne biuro, w centrum Warszawy, dostosowane do pracy dla osób z niepełnosprawnościami.

Wykaz Dokumentów aplikacyjnych:

• CV zawierające dane osobowe, o których mowa w art. 22¹ ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy (t.j. Dz.U. z 2023r. poz.1465).


• List motywacyjny (opcjonalnie).

• w przypadku podania danych osobowych wykraczających poza przepisy art. 22¹ ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy (t.j. Dz.U. z 2023r. poz.1465.), prosimy o zawarcie w Aplikacji klauzuli o następującej treści:
  „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w przesłanej Aplikacji, przez Centrum Unijnych Projektów Transportowych w Warszawie, przekazanych dla potrzeb rekrutacji na stanowisko, na które aplikuję. Przez realizację procesu rekrutacji w CUPT rozumie się także jego dokumentowanie. Jednocześnie oświadczam, że zapoznałem/zapoznałam się z klauzulą informacyjną dla kandydatów do pracy.”

• CUPT zastrzega sobie prawo odpowiedzi tylko na wybrane Aplikacje.


• Aplikacje bez wskazanego numeru rekrutacji mogą nie brać udziału w rekrutacji, chyba że z ich treści jednoznacznie wynika, w której rekrutacji kandydat składający Aplikację bierze udział.


• CUPT będzie kontaktował się z kandydatem za pomocą poczty elektronicznej lub telefonicznie.