Zapewnienie utrzymania układów elektrycznych i automatyki przemysłowej, urządzeń elektrycznych i infrastruktury, linii produkcyjnych w stanie sprawności technicznej w oparciu o plany przeglądów oraz bieżącą analizę sytuacji. Wsparcie i realizacja nowych projektów inwestycyjnych.

Zakres obowiązków

• Bieżąca konserwacja maszyn, urządzeń i instalacji technicznych w zakładzie


• Prace naprawcze, serwisowe i remontowe z zakresu automatyki przemysłowej


• Przygotowywanie dokumentacji technicznej


• Opiniowanie projektów z zakresu układów automatyki


• Udoskonalanie procesów produkcyjnych


• Współpraca z elektromechanikami Działu Technicznego i pracownikami produkcji


• Przeprowadzanie optymalizacji i modernizacji układów elektrycznych i automatyki


• Dobór, montaż, uruchomienie i kalibracja układów aparatury kontrolno-pomiarowej


• Pomiary elektryczne okresowe: maszyn, urządzeń, instalacji, stacji zasilających


• Utrzymywanie standardów czystości i organizacji stanowiska pracy

• Wykształcenie techniczne


• Uprawnienia elektryczne i pomiarowe, eksploatacja oraz dozór gr. 1, gr. 2;


• Uprawnienia na podnośniki nożycowe – mile widziane


• Język angielski – komunikatywny


• Doświadczenie w zakładzie produkcyjnym min. 3 lata;


• Obsługa komputera oraz programów MsOffice (Word, Excel, PowePoint)


• Umiejętność programowania/diagnostyki sterowników SIEMENS S7,


• Umiejętność programowania/diagnostyki przetwornic częstotliwości producentów Schneider Elektric, Mitsubishi - mile widziane


• Umiejętność programowania/diagnostyki sterowników Mitsubishi, Omron - mile widziane

Kompetencje behawioralne

• Współpraca


• Komunikatywność


• Umiejętność pracy w zespole


• Innowacyjność


• Orientacja na cel

• praca w przyjaznej atmosferze


• duże możliwości rozwoju


• wzrost finansów wraz z wzrostem kompetencji


• możliwość dołączenia do grupowego ubezpieczenia zdrowotnego


• dofinansowanie do posiłków oraz transportu do pracy


• z funduszu świadczeń socjalnych: dofinansowanie do wczasów („wczasy pod gruszą”), bony świąteczne


• karta Multisport i karnety rehabilitacyjne

Atrakcyjny pakiet benefitów

• dodatek nocny,


• dodatek za pracę w systemie trzyzmianowym,


• nadgodziny płatne 100%,


• nagroda jubileuszowa za staż pracy,


• nagroda za aktywny udział w audytach oraz za szczególne osiągnięcia,


• nagroda 7000 zł brutto w ramach programu „Poleć Znajomego”,


• nagroda za obecność,


• nagroda „Duma McBride” za zachowanie związane z naszymi Wartościami,


• bony świąteczne,


• wczasy pod gruszą,


• profilaktyka zdrowotna - dofinansowanie do zakupu okularów korygujących,


• karnety Multisport i rehabilitacyjne,


• dofinansowanie do szkoleń,


• wyprzedaż pracownicza - sprzedaż naszych produktów pracownikom po preferencyjnych cenach,


• dofinansowanie do posiłków,


• możliwość przystąpienia do Programu Ubezpieczenia Grupowego oraz Pracowniczych Planów Kapitałowych (PPK),


• Program Wsparcia Pracowników,


• Kasa Zapomogowo-Pożyczkowa,


• możliwość uzyskania bezzwrotnej zapomogi z FŚS,


• Charytatywny Fundusz McBride - jednorazowego dofinansowania kosztów ponoszonych na dokształcanie dziecka.