• Kierowanie działem IT


• Administrowanie systemami informatycznymi.


• Nadzorowanie terminowości obsługi zgłoszeń realizowanych przez zespół pracowników działu IT.


• Dbanie o odpowiedni poziom wiedzy specjalistycznej pracowników niezbędnej do wykonywania obowiązków.


• Przygotowywanie raportów z bieżących działań, planów oraz prognoz.


• Utrzymywanie wysokiego poziomu w kontaktach z użytkownikami.


• Zarządzanie procesem uruchamiania i utrzymania infrastruktury technicznej w placówkach.


• Odpowiedzialność za sprawne funkcjonowanie lokalnej infrastruktury IT i kontakty z serwisem firm dostarczających sprzęt, oprogramowanie i usługi związane z obsługiwaną infrastrukturą.


• Odpowiedzialność za funkcjonowanie systemów teleinformatycznych.


• Współpraca z firmami zewnętrznymi i dostawcami usług IT.


• Monitorowanie rynku IT, ze szczególnym uwzględnieniem rozwiązań informatycznych dla branży usług medycznych.


• Inicjowanie i realizowanie projektów i rozwiązań usprawniających pracę.

• Masz doświadczenie na podobnym stanowisku nie mniej niż 3 lata.


• Posiadasz praktyczną wiedzę z obszaru zarządzania usługami IT (ITIL), zarządzania Infrastrukturą IT (LAN, WAN, WiFi, GSM).


• Posiadasz wykształcenie wyższe kierunkowe (IT, administracja sieciami/serwerami, telekomunikacja, pokrewne kierunki).


• Posiadasz doświadczenie w zarzadzaniu procesami uruchamiania/funkcjonowania infrastruktury IT.


• Nawiązujesz pozytywne relacje z dostawcami usług IT oraz podwykonawcami.


• Jesteś proaktywny/-a i skuteczny/-a w doprowadzaniu spraw do końca.


• Potrafisz dostosowywać się do zmieniających się warunków i otoczenia.


• Jesteś gotowy/-a do pracy stacjonarnej, w biurze i ewentualnych wyjazdów służbowych na terenie Polski.

Mile widziana: komunikatywna znajomość języka angielskiego.

• Bezpieczeństwo zatrudnienia w oparciu o wybraną formę współpracy.


• Możliwość rozwoju w strukturach firmy i pracę w przyjaznym zespole, który chętnie dzieli się wiedzą i doświadczeniem.


• Narzędzia do pracy (komputer, telefon).


• Współpracę przy projektach mających wpływ na rozwój organizacji.


• Zniżki na studia w Uczelni partnerskiej.


• Spotkania integracyjne.